Communicatief, nauwkeurig, oplossingsgericht en stressbestendig dat zijn dé kwaliteiten die wij zoeken in een administratief medewerker spoedeisend hulp. Zoek jij een afwisselende administratieve functie waarbij je veel contact hebt met patiënten? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Als administratief medewerker SEH houd je je vooral bezig met allerlei administratieve werkzaamheden ter ondersteuning van de patiëntenzorg. Denk hierbij aan het ontvangen en inschrijven van patiënten, het maken van poli afspraken, verrichtingendeclaraties, opname van patiënten en ondersteunen van de Huisartsenpost.
De Spoedeisende hulp van Ziekenhuis Amstelland maakt deel uit van Spoedpost Amstelland. Er is een nauwe samenwerking met de Huisartsenpost. Het team bestaat uit ongeveer 35 collega’s (SEH-Verpleegkundigen, administratief medewerkers en afdelingsassistentes). De werktijden op de Spoedeisende hulp zijn van 08.00 tot 23.30 uur, zowel doordeweeks als in het weekend.
Je nieuwe collega aan het woord
“Het is een leuke, dynamische en afwisselende baan, geen uur is hetzelfde. Als administratief medewerker spoedeisende hulp heb je intensief contact met patiënten en collega’s” vertelt Sonja.
Over ons
Ziekenhuis Amstelland werkt in een omgeving met een ruim aanbod aan ziekenhuizen en behandelcentra. We onderscheiden ons door een sterk basisprofiel: TOP in basiszorg. En dat is mogelijk door onze kleinschaligheid en korte lijnen binnen de organisatie en de goede samenwerking met onze verwijzers. We werken gastvrij en collegiaal in kleine teams. Er is een open omgangsvorm, je werkt nauw samen met medisch specialisten en er is ruimte voor initiatief. Je persoonlijke, vakmatige ontwikkeling staat bij ons voorop.
Ziekenhuis Amstelland: aangenaam dichtbij
Wij zijn een deskundig en vooral menselijk ziekenhuis voor iedereen in de regio Amstelland en gemeente Amsterdam. Bovendien hebben we een bijzondere functie voor de Joodse gemeenschap. Bij ons kunnen patiënten 24 uur per dag terecht voor vrijwel alle specialismen, voor snelle diagnose en een persoonlijke behandeling. Van spoedeisende eerste hulp tot intensive care. Door de kleinschaligheid van het ziekenhuis zijn de lijnen kort en de teams hecht. En als regioziekenhuis werken we nauw samen met de huisartsen, omliggende ziekenhuizen en vele andere zorgverleners in de regio.
Wie ben jij?
Je bent in het bezit van een afgeronde opleiding op MBO-niveau en bent bekend met de medische terminologie. Je hebt aantoonbare ervaring met geautomatiseerde gegevensverwerking en bent in staat zowel zelfstandig als in teamverband te kunnen werken. Naast Nederlands beheers je ook de Engelse taal. Daarnaast beschik je over goede communicatieve vaardigheden.
Wat wij bieden
- een arbeidsovereenkomst voor een jaar met de intentie om te verlengen naar onbepaalde tijd.
- Een uitdagende functie in een gemoedelijk en kleinschalige organisatie
- Een enthousiast betrokken team
- Een salaris van maximaal € 3.658,- bruto per maand*
- Een afwisselende functie voor 24 uur per week (werkdagen in overleg)
- Een eindejaarsuitkering (13e maand) van 8,33%
- Vakantiegeld van 8,33%
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsregeling en reiskosten MKA
- Voldoende gratis parkeergelegenheid in de omgeving
*De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao ziekenhuizen FWG 40 op basis van 36 uur per week.
Sfeer proeven of meer weten?
Wil je een keer de sfeer proeven op onze afdeling? Dan ben je van harte welkom! Neem gerust contact op met onze teammanager Aukje Rinsma via 020-7556006 of [email protected]. Zij vertelt je graag meer.
Enthousiast? Laten we kennis maken!
Hebben we je overtuigd van deze vacature en wil je direct solliciteren?
Dat kan tot en met 10 november via de knop ‘solliciteren’ hieronder. Vul je gegevens in en sluit je motivatiebrief en cv bij. Je kunt jouw sollicitatie richten aan de afdeling recruitment. Wij nemen dan zo snel mogelijk contact met je op.
Het aanvragen van een VOG verklaring maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.
We kijken uit naar jouw bijdrage aan ons team!
Deze vacature wordt zowel intern als extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld en doorplaatsing/overname van werving teksten is niet toegestaan.
